Van regie op verzuim naar werkfitte organisaties en medewerkers
Van regie op verzuim naar werkfitte organisaties en medewerkers
Wij geloven dat er meer waarde zit in mensen en organisaties. Samen met onze klanten werken we aan aantoonbaar werkfitte organisaties en medewerkers. Wij helpen werkgevers en medewerkers vooruit.
Breng jouw organisatie ook in een WerkfitRitme
HBS brengt organisaties en medewerkers in een WerkfitRitme. Van regie op verzuim naar aantoonbaar blijvend werkfitte organisaties en medewerkers.
Elke organisatie wil fit zijn. Klaar voor de continu veranderende toekomst. In spreekwoordelijke topconditie. Met een fris en vitaal team, dat past bij alle uitdagingen en ambities. Een team met veel energie en weinig verzuim. Met de juiste mensen op de juiste plek. Dat is het doel.
Wil je weten hoe onze klanten en hun medewerkers over ons denken?
Anders kijken, denken en doen bij ziekteverzuim.
Dat is wat HBS onderscheidt in de traditionele wereld van arbodienstverlening.
Elke werkgever wil een laag ziekteverzuim en productieve medewerkers. Maar een hoog ziekteverzuim is vaak een signaal waar andere oplossingen nodig zijn dan een goede bedrijfsarts. Nieuwsgierig?
De HBS aanpak werkt. Aantoonbaar!
Verdien je arbodienstverlening terug in 6 maanden.
55
%
De ziekmeldingsfrequentie van de medewerker van onze klanten ligt 55% lager dan het landelijk gemiddelde.
25
%
Het gemiddelde verzuimpercentage bij onze klanten ligt 25% lager dan het landelijk gemiddelde.
2
Het gemiddelde korte verzuim in Nederland duurt 5 dagen. Bij HBS 3 dagen.
60
%
Krijgt jouw organisatie te maken met langdurig verzuim? Dan sturen wij actief aan op de WIA-instroom. Onze IVA-uitkeringen zijn 60% hoger dan het landelijk gemiddelde.
